Зимние болезни работников, а также их детей и супругов ежегодно создают проблемы израильской экономике: на работу выходит меньше людей, и нагрузка на здоровых растет. Сейчас это усугубляется войной, обстрелами, резервистской службой. Перед вами — все, что надо знать о правилах отсутствия на работе из-за болезни в Израиле.
На вопросы, связанные с законами о больничных, ответил адвокат и аудитор Нимрод Ратнер. Его ответы опубликовал Ynet, «Вести» предлагают перевод этого важного материала.
►Как оплачиваются дни, пропущенные по болезни (йом-махала)?Это зависит от продолжительности болезни и стажа работы, который определяет число допустимых больничных дней, а также от размера зарплаты. В соответствии с законом, работник вправе получить пособие по болезни (дмей-махала) следующим образом: первый день не оплачивается вообще, за второй и третий день полагается оплата в половинном размере дневного тарифа, каждый день с четвертого дня отсутствия и до исчерпания накопленных дней оплачивается в полном размере.
Приведем пример: допустим, зарплата работника составляет 500 шекелей в день. Заболев гриппом, он отсутствовал 5 дней. За первый день болезни он потеряет 500 шекелей. На второй и третий